حدد قانون العمل ضوابط وآليات تنظم عملية انقضاء علاقة العمل بالنسبة لعقد العمل محدد المدة، فى المنشآت والمؤسسات الخاضعة لأحكام قانون العمل.
تضمن قانون العمل، ضوابط محددة عند توقيع الجزاءات على الموظف، حيث نص القانون على أنه لا يجوز لصاحب العمل أن يوقع جزاء الخصم على العامل عن المخالفة الواحدة
منح مشروع قانون العمل مزايا كثيرة للعمالة غير المنتظمة.في إطار مساع الدولة لتوفير حالة من الاستقرار لحياتهم المعيشية كما أطلقت وزارة العمل مبادرة تهدف إلى دعم العمالة غير المنتظمة
منح قانون الخدمة المدنية حق الموظف فى الحصول على أجر مضاعف حال عمله فى الإجازات الرسمية ومن بينها ذكرى ثورة 30 يونيو.
ضمن قانون العمل حقوق الموظفين العاملين بالقطاعات الخاصة، لا سيما حال قيام صاحب العمل بإنهاء عقدهم دون إخطارهم أو قبل انقضاء مدتهم المحددة.حفظ حق العامل حال إنهاء عقد العمل دون إخطار
يعد مشروع قانون العمل، أبرز القوانين المنتظر صدورها هذا العام 2024، لما يحمله من مزايا متعددة لملايين العاملين بالقطاع الخاص، وبما يضمن لهم حفظ حقوقهم.
جاء قانون العمل الجديد، ليرسي مبدأ العدل والمساواة حتى في أجور العاملين، زيادة المرتبات، خاصة بعد موافقة مجلس النواب على زيادة المرتبات ورفع الحد الأدنى للأجور
متعة العمل هى أم المتع ولذة الشقاء هى أصل اللذات، لماذا؟ لآن العمل هو الوجه الآخر للحياة.. والراحة والاسترخاء هى الطريق إلى الموت والنهاية.. هنيئا لكل عامل على وجه الأرض فى عيد الحياة الأكبر..
حدد مشروع قانون العمل الذي تمت الموافقة عليه نهائيا بمجلس الشيوخ، خلال دور الانعقاد الثاني ضوابط وآليات التحقيق مع العمال ومساءلتهم والجزاءات التي توقع عليهم حال ارتكابهم مخالفات بمقر عمله
حدد مشروع قانون العمل والذي تمت الموافقة عليه نهائيا بمجلس الشيوخ، خلال دور الانعقاد الثاني من الفصل التشريعي الثاني 8 حالات تؤدي لفصل الموظفين عن العمل، بموجب قرار توقعه المحكمة العمالية المختصة
حدد قانون العمل الجديد مجموعة من الضوابط للعلاقة بين صاحب العمل والعامل لضمان حقوق الطرفين وعلى راسها الزام صاحب العمل بتحرير عقد للعامل او الموظف وكذلك علاج العامل حال تعرضة للاصابة
ضمن قانون العمل حقوق الموظفين العاملين بالقطاعات الخاصة، لا سيما حال قيام صاحب العمل بإنهاء عقدهم دون إخطارهم أو قبل انقضاء مدتهم المحددة.
يهدف مشروع قانون العمل الجديد إلى إحداث نوع من التوازن في العلاقة ما بين صاحب العمل والعمال، وحفظ حقوق الطرفين
مشروع قانون العمل الجديد من القوانين الهامة والتى ينتظر خروجها إلى النور وإقرارها من جانب مجلس النواب خلال الفترة القادمة ، وحدد مشروع قانون العمل الجديد عدد من المحظورات على العامل القيام به
يعد مشروع قانون العمل الجديد، أحد أهم القوانين التي تهتم بتنظيم العلاقة بين صاحب العمل والموظفين من خلال إيضاح حقوق وواجبات كل منهما تجاه الآخر