رئيس التحرير
عصام كامل

شروط إعارة الموظفين في الحكومة وخطوات الإعارة

الجهاز المركزي للتنظيم
الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، فيتو

يتساءل العديد من الموظفين في الحكومة، عن شروط إعارة الموظف من جهة لأخري أو من جهة حكومية إلي خارج الجهاز الإداري وشروط الإعارة.

شروط إعارة الموظف

وشملت شروط إعارة الموظف وفقا لقانون الخدمة المدنية:


- ينظم قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 قواعد إعارة الموظفين.

- موافقة كتابية من الموظف بعد قرار من السلطة المختصة بإعارة الموظف للعمل بالداخل أو الخارج.

- تحدد مدة الإعارة بحسب القرار الصادر.

- يترتب على إعارة شاغل وظيفة من الوظائف القيادية والإدارة الإشرافية انتهاء مدة شغله لها.

- يكون أجر الموظف المعار بكامله على الجهة المُستعيرة.

- تدخل مدة الإعارة ضمن مدة خدمته.

- لا يجوز ترقية المُعار إلا بعد عودته من الإعارة واستكمال المدة البينية اللازمة لشغل الوظيفة الأعلى مباشرةً.

- لا تدخل مدة الإعارة ضمن المدة البينية اللازمة للترقية.

- تدخل مدة الإعارة ضمن مدة اشتراك الموظف فى نظام التأمين الاجتماعى واستحقاق العلاوة.

- تكون الإعارة مع مراعاة أحكام قانون التأمين الاجتماعى الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975، وتحدد اللائحة التنفيذية القواعد الخاصة بالإعارة.

قانون الخدمة المدنية الجديد 

ونصت المادة (35) من قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016: «يجوز بقرار من السلطة المختصة إعارة الموظف للعمل بالداخل أو الخارج بعد موافقة كتابية منه، ويُحدد القرار الصادر بالإعارة مدتها.ويترتب على إعارة شاغل وظيفة من الوظائف القيادية والإدارة الإشرافية انتهاء مدة شغله لها.ويكون أجر الموظف المعار بكامله على الجهة المُستعيرة، وتدخل مدة الإعارة ضمن مدة خدمته، ولا يجوز ترقية المُعار إلا بعد عودته من الإعارة واستكمال المدة البينية اللازمة لشغل الوظيفة الأعلى مباشرةً ولا تدخل مدة الإعارة ضمن المدة البينية اللازمة للترقية، وتدخل مدة الإعارة ضمن مدة اشتراك الموظف فى نظام التأمين الاجتماعى واستحقاق العلاوة، وذلك مع مراعاة أحكام قانون التأمين الاجتماعى الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975، وتحدد اللائحة التنفيذية القواعد الخاصة بالإعارة».

تسويات الموظفين 

ووضع قانون الخدمة المدنية الجديد رقم 81 لعام 2016 ضوابط حتى يتم  إعادة التعيين أو التسوية وذلك بعد الحصول على مؤهل أعلى خلال الخدمة، وما يترتب عليه تغيير الدرجة الوظيفية والمسمى الوظيفي، تكون وفقًا للقانون 81 لسنة 2016، ولائحته التنفيذية التي تقتصر على الموظفين المعينين قبل العمل بأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر في 2 نوفمبر 2016.

وتكون التسوية أمر جوازي للسلطة المختصة بالوحدة، وعلى الراغبين في إعادة التعيين بالمؤهل الأعلى، التقدم بطلب مكتوب إلى السلطة المختصة، أو إدارة شؤون العاملين أو الموارد البشرية بالوحدة، التي تتولى عرضه على لجنة شؤون العاملين أو الموارد البشرية، على أن يعتمد محضرها من السلطة المختصة، كذلك فان الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة غير معني بتلقي أي طلبات ترد من الموظفين مباشرة في هذا الشأن.

نقدم لكم من خلال موقع (فيتو) ، تغطية ورصدا مستمرا على مدار الـ 24 ساعة لـ أسعار الذهب، أسعار اللحوم ، أسعار الدولار ، أسعار اليورو ، أسعار العملات ، أخبار الرياضة ، أخبار مصر، أخبار اقتصاد ، أخبار المحافظات ، أخبار السياسة، أخبار الحوادث، ويقوم فريقنا بمتابعة حصرية لجميع الدوريات العالمية مثل الدوري الإنجليزي ، الدوري الإيطالي ، الدوري المصري، دوري أبطال أوروبا ، دوري أبطال أفريقيا ، دوري أبطال آسيا ، والأحداث الهامة و السياسة الخارجية والداخلية بالإضافة للنقل الحصري لـ أخبار الفن والعد

الجريدة الرسمية