«15 مايو» أفضل أحياء القاهرة في شهر أكتوبر
أكد المهندس عاطف عبد الحميد، محافظ القاهرة، خلال اجتماعه الدوري برؤساء الاحياء بحضور نواب المحافظ واللواء محمد الشيخ السكرتير العام على أن هناك تحسنا ملحوظا في أداء بعض الأحياء ولكن مازالت بعض الأحياء لم ترق للمستوى المطلوب الذي يرضى عنه المواطن مطالبًا بالوجود الدائم بالشارع ومراقبته ومتابعته بصفة دورية ورفع كل الإشغالات أمام المحال والمقاهي وإزالة تجمعات الباعة الجائلين التي تتسبب في إعاقة المرور واستمرار ازالة الاكشاك المخالفة وغير المرخصة وعدم السماح قطعيًا بوجود أي مخالفات جديدة والتصدي لها في المهد وإعادة الانضباط للشارع بتفعيل القانون بكل حزم ضد المخالفين.
وأشار المحافظ إلى أهمية دور اللجان الرباعية المشكلة بكل حي والتي تضم رئيس الحي ومديري الطرق والنظافة والإنارة، كل في نطاقه، والتي نتج عن جهدها ظهور مواقع متميزة بلغ عددها حتى الآن 350 موقعا ما بين ميدان أو حديقة أو شارع رئيسي تم رفع كفاءتها مع الحفاظ على ما تم إنجازه بالمتابعة والصيانة الدورية لها لعدم خروجها من قائمة التميز.
وأضاف المحافظ أن متابعة أداء الأحياء إلكترونيًا مع تقسيم الأحياء إلى مربعات وقيام رئيس الحي بمتابعة دورية لأداء كل مسئول مربع في القيام بواجباته المنوطه به أدي إلى تحقيق تطور ملحوظ في مستوى النظافة.
ولفت المحافظ إلى أن نتيجة تقييم الاحياء لشهر أكتوبر أسفر عن فوز حي 15 مايو عن المنطقة الجنوبية كأفضل حي يليه المعادي ثم حلوان، وأن أفضل مربع بالمنطقة مربع شارع الأوتوستراد مدخل المعراج وأسوأ مربع بالمنطقة هو شارع المجاري يمين وشمال بحي البساتين وفوز حي مصر الجديدة كأفضل حي في المنطقة الشرقية يليه النزهة وشرق مدينة نصر، وأفضل مربع بها هو مربع المنطقة الثامنة والوفاء والأمل لشرق مدينة نصر والأسوأ مربع العزبة البيضاء بالمرج وفي المنطقة الشمالية فاز حي الزيتون كأفضل مربع بالمنطقة يليه شبرا ثم الساحل وأفضل مربع الزيتون القبلية، وكذلك فوز حي الأزبكية كأفضل حي بالمنطقة الغربية يليه حي بولاق أبو العلا ثم عابدين وفوز مربع الألفي بالأزبكية كأفضل مربع بالمنطقة.
وأعلن المحافظ عن الإعداد لمؤتمر سيعقد في بداية العام المقبل بمناسبة مرور عام على تفعيل منظومة تقييم أداء رؤساء الأحياء سيتم خلالها تكريم أفضل رؤساء الأحياء ورؤساء المربعات مع تقديم تحليل كامل لكل البيانات والمعلومات التي تم رصدها خلال تنفيذ البرنامج، كما سيتم تقديم حافز مادي ومعنوي لرؤساء الأحياء والمتابعين بناءً على تقييم ربع سنوي كذلك النظر في تقييم آخر 3 رؤساء أحياء في التقييم نصف السنوي ودراسة نقلهم لأماكن أخرى، وكذلك عدم صرف أي حوافز لمسئولي المربعات الذين تقل نسبة إنجازهم عن 60% طبقًا للتقييم.
