العاملون بالتأمين الصحي ببني سويف يهددون بالإضراب عن العمل
هدد العاملون بفرع التأمين الصحي ببني سويف بالإضراب عن العمل؛ احتجاجًا على تأخر الإدارة المركزية لشئون العاملين بالهيئة في تسويتهم، والتقاعس في إنهاء إجراءات التسوية للحاصلين على مؤهلات عليا من العاملين، كما هددوا بمقاضاة هيئة التأمين الصحي في حالة إصرار المسئولين على موقفهم.
يقول مصطفى عبد التواب الشاذلي - بالوحدة الحسابية بمستشفى بني سويف للتأمين الصحي -: إنه تقدم بطلب تسوية مؤهله الجديد "بكالوريوس تجارة"، منذ حصوله عليه في 2011، ومنذ ذلك الوقت لم تتم التسوية والرد: الأوراق في إدارة التنظيم والإدارة، ويضيف: "وبعد عام فوجئنا بعودة المستندات لرئاسة الهيئة لإهمال المختصين"، مما ترتب عليه ضررنا من تأخر التسوية خاصة أن موقفهم قانوني بنسبة 100% من طلب التسوية.
وقال محمد فرحات - مراجع حسابات -: إنه تقدم بالطلب في إطار قانون العمل الذي يجيز للعامل "المُعين" على درجة دائمة بطلب التسوية في حالة حصوله على مؤهل أعلى خلال فترة عمله طبقًا للقانون، ومع ذلك لم يتم تسويتنا منذ أكثر من عامين وتم تسوية بعض زملائنا الحاصلين على المؤهل قبل "التثبيت" بالمخالفة للقانون، وتم تثبيتهم على المؤهل الأعلى على الرغم من حداثة عهدهم بالعمل بفرع الهيئة ببني سويف؛ حيث إنهم لم تتجاوز مدة خدمتهم الـ 5 سنوات في حين أننا تجاوزنا الـ 10 سنوات خدمة، وتساءل "فرحات": أي قانون هذا الذي تطبقه رئاسة الهيئة في التعامل مع العاملين؟، علاوة على الضرر المعنوي لعدم تمكنهم من الترشح للعديد من المناصب التي تتطلب حصول المتقدم على مؤهل عال.
ومن جانبه أكد "حسن كمال" - رئيس اللجنة النقابية للعاملين بالتأمين الصحي ببني سويف - أنه يعلم تمامًا مدى معاناة العاملين وتضررهم من تأخر التسوية، وأنه دائمًا ما يكون جواب المسئولين عليه بأن الطلبات الآن في مرحلة موافقة التنظيم والإدارة، لافتًا إلى أنه من الممكن أن تكون الظروف الإدارية التي تمر بها البلاد هي السبب في تأخر التسوية.
