رئيس جامعة القاهرة: تطوير الأداء الإداري ضرورة
أكد الدكتور محمد سامي عبدالصادق، رئيس جامعة القاهرة، أن الفترة المقبلة ستشهد إطلاق برنامج موسع للتدريب والتأهيل في مختلف القطاعات الإدارية بالجامعة.
جاء ذلك خلال فعاليات الدورة التدريبية التي نظمتها الجامعة ضمن برنامج موسع لتدريب وتأهيل القيادات والكوادر الإدارية، وضمت الدورة 53من مديري العموم وأمناء الكليات.
وفي إطار الخطة الاستراتيجية لجامعة القاهرة، والتي ترتكز أحد محاورها علي تطوير القدرات الإدارية داخل الجامعة، اُختتمت، واستمرت على مدار خمسة أيام، بالتعاون بين وحدة التدريب وتنمية المهارات بالجامعة ومركز جامعة القاهرة لضمان جودة التعليم.
تطوير أداء الكوادر الإدارية بجامعة القاهرة
وأشار إلى أن تطوير الأداء لم يعد خيارًا، بل ضرورة حتمية تفرضها متطلبات المرحلة والتحول المؤسسي الشامل الذي تنتهجه الجامعة.
وأوضح رئيس جامعة القاهرة أن مقابلات لجنة القيادات للمرشحين لشغل المناصب الإدارية كشفت بوضوح عن وجود احتياجات فعلية وملحة للتدريب والتأهيل في الجوانب الإدارية والقيادية، لافتا إلى أن إدارة الجامعة تتعامل مع ذلك بمنتهى الجدية والمسئولية، انطلاقًا من إيمانها بأن شغل المواقع القيادية يقتضي تأهيلًا مناسبا يوازي حجم المسئوليات والتحديات.
وأصدر عبدالصادق توجيهات واضحة إلى أمين عام الجامعة ومركز جامعة القاهرة لضمان جودة التعليم بضرورة تقليص الفجوة بين الطموح المؤسسي ومستوى الأداء التنفيذي، عن طريق إطلاق برامج تدريب وتأهيل شاملة ومتطورة، بشكل دوري ومكثف، تغطي جميع منتسبي الجامعة، بما يضمن تحقيق أداء يواكب طموحاتها الاستراتيجية، مشددا على أن التقييم المستمر سيكون جزءًا أصيلًا من هذه البرامج التدريبية لضمان تحقيق أثر فعلي داخل بيئة العمل.
جدير بالذكر، أن الدورة التدريبية شارك في تقديمها نخبة من أساتذة الجامعة والخبراء، وهم:الدكتور هيثم حمزة،والدكتورة هبه حمامه، والدكتورة دينا حسين، والمستشار أحمد عبد الله، والدكتورة راندا جلال.
