اليوم.. الانتهاء من اختبارات المتقدمين لوظيفة معلم فصل برياض أطفال.. وهذا موعد النتيجة

ينتهي مركز تقييم القدرات والمسابقات التابع للجهاز المركزي للتنظيم والإدارة اليوم الثلاثاء، من الاختبارات الإلكترونية التي يخضع لها المتقدمين لوظيفة معلم فصل (رياض الأطفال).

ومن المقرر أن يتم عمل الاختبارات للمتقدمين بمحافظة الدقهلية اليوم27 سبتمبر.

وبدأ الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في أعمال الامتحان  يوم ٢٨ أغسطس الماضي للمتقدمين من محافظة الجيزة حتى 27 سبتمبر الجاري، لاختبار 36 ألفًا و235 متقدمًا، انطبقت عليهم الشروط من إجمالي 45 ألفًا و666 متقدمًا تقدموا بطلبات لخوض المسابقة على موقع بوابة الوظائف الحكومية.

ويخضع المتقدمون لاختبار إلكتروني يتكون من عدة محاور تتضمن الكفايات السلوكية، والكفايات اللغوية، والتي تضم اللغة العربية، وإحدى اللغات الأجنبية التي ذكر المتقدم أنه يجيدها أثناء تقديمه طلب التوظف، والكفايات التكنولوجية والمعرفية وتضم الحاسب الآلي والمعلومات العامة، إلى جانب اختبار التخصص.

وأعلن رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة الدكتور صالح الشيخ والدكتور طارق شوقي، وزير التربية والتعليم والتعليم الفني السابق، بدء التقديم لمسابقة التعاقد مع 30 ألف معلم مساعد، بدءًا من 2 حتى 24 يوليو المقبل، وذلك على موقع بوابة الوظائف الحكومية.

وفيما يتعلق بمسابقات المعلمين التي ينظمها حاليًّا الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، قال الدكتور رضا حجازي وزير التربية والتعليم إن جميع المعلمين المجتازين لهذه المسابقة سيتم تدريبهم قبل بداية العام الجديد.

ومن المتوقع أن يتم الإعلان عن نتيجة المسابقة علي موقع بوابة الوظائف الحكومية التابع للجهاز مطلع أكتوبر المقبل.

وفي حال اجتياز عدد كبير اختبارات القبول بـ نتيجة مسابقة التربية والتعليم 2022 على نحو يفوق العدد المطلوب لشغل الوظائف الشاغرة في المرحلة الأولى من مسابقة التربية والتعليم 2022، سيتم الرجوع إلى معايير أخرى للمفاضلة وذلك وفقًا لقانون الخدمة المدنية الجديد وشملت ما يلي:

الأخذ بالنتيجة النهائية للامتحان وفي حال تساوى في تلك الجزئية أكثر من شخص يتم تعيين صاحب المؤهل الجامعي الأعلى.

وإذا تساوى الراغبان في الوظيفة في نتيجة الاختبار النهائية وكذلك المؤهل فإنه في تلك الحالة يتم اختيار صاحب الدرجات الأعلى في نفس التقدير.

أما تساوى أكثر من شخص في جميع ما سبق، فإن قانون يمنح صاحب المؤهل الأعلى من الجامعي في حال توفر كصاحب ماجستير أو دكتوراه، وإذا تساوى كذلك أكثر من شخص فإنه في تلك الحالة يتم اللجوء إلى الأقدم في التخرج ثم الأكبر في السن.

وفي حال تكرار نفس المميزات في عدد كبير من المقبولين، فإنه يتم اللجوء لاختيار الأكثر إلمامًا بلغة الإشارة أول من حصل على تدريب معين يؤهله للوظيفة