رئيس نقابة النسيج: لا مساس بحقوق العمال النقدية أو العينية
![اجتماع نقابة الغزل](images/no.jpg)
أكد رئيس النقابة العامة للغزل والنسيج عبدالفتاح إبراهيم، أن حقوق 5000 عامل بشركات ستيا للأصواف، والأهلية للغزل بالإسكندرية والمحمودية للغزل بالبحيرة، مصانة وأنه لا مساس بحقوق العمال النقدية أو العينية.
وذلك تزامناً مع خطة وزارة قطاع الأعمال في عملية دمج الشركات خلال الفترة المقبلة، مضيفا أن هذه الحقوق مصانة بقرارات أيضا من الجمعيات العمومية.
![](/content/upload/editor/Image1_6202126135523634151715.jpg)
جاء ذلك خلال لقاءات، اليوم السبت، بين رئيس النقابة العامة واللجان النقابية بالشركات المذكورة بحضور ايهاب البلبيسي وشعبان عطية عضوي مجلس إدارة "النقابة العامة".
خطة التطوير
جدير بالذكر أن خطة التطوير التي أعلنت عنها وزارة قطاع الأعمال العام ، ترتكز –حسب رؤية الوزارة- على إنشاء كيانات قوية من خلال دمج 32 شركة قطن وغزل ونسيج ليصبح عددها 9 شركات فقط، مع تعيين أعضاء منتدبين جدد للكيانات الجديدة بهدف تحسين أداء الإدارات، مع الاستعانة بفريق تسويق بالتعاون مع وكلاء عالمين لتسويق منتجات الشركات لاستغلال جميع منتجاتها.
![](/content/upload/editor/Image1_6202126135736520079777.jpg)
![](/content/upload/editor/Image2_6202126135736520079777.jpg)
وذلك تزامناً مع خطة وزارة قطاع الأعمال في عملية دمج الشركات خلال الفترة المقبلة، مضيفا أن هذه الحقوق مصانة بقرارات أيضا من الجمعيات العمومية.
![](/content/upload/editor/Image1_6202126135523634151715.jpg)
جاء ذلك خلال لقاءات، اليوم السبت، بين رئيس النقابة العامة واللجان النقابية بالشركات المذكورة بحضور ايهاب البلبيسي وشعبان عطية عضوي مجلس إدارة "النقابة العامة".
خطة التطوير
جدير بالذكر أن خطة التطوير التي أعلنت عنها وزارة قطاع الأعمال العام ، ترتكز –حسب رؤية الوزارة- على إنشاء كيانات قوية من خلال دمج 32 شركة قطن وغزل ونسيج ليصبح عددها 9 شركات فقط، مع تعيين أعضاء منتدبين جدد للكيانات الجديدة بهدف تحسين أداء الإدارات، مع الاستعانة بفريق تسويق بالتعاون مع وكلاء عالمين لتسويق منتجات الشركات لاستغلال جميع منتجاتها.
![](/content/upload/editor/Image1_6202126135736520079777.jpg)
![](/content/upload/editor/Image2_6202126135736520079777.jpg)