7 معلومات عن برنامج "المسئول الحكومي المحترف" تزامنا مع انطلاق تدريب الدفعة الثالثة

بدأت الأكاديمية الوطنية للتدريب خلال الساعات الماضية  تدريب الدفعة الثانية من المرحلة الرابعة من "المسئول الحكومي المحترف" في محافظات السويس والأقصر والإسماعيلية وأسوان وجنوب سيناء بإجمالي 461 متدربا، على أن يستمر التدريب لمدة 25 يومًا عبر المنصة الرقمية الخاصة بالأكاديمية.

ونرصد أبرز المعلومات عن  "المسئول الحكومي المحترف":

-  يسعى برنامج "المسئول الحكومي المحترف" إلى وضع أسس ومعايير ثابتة لمظهر وسلوك الموظف العام.


- تم مراعاة في تصميم البرنامج أن يكون مرتكزا على عدة محاور رئيسية كالإدارة العامة وإدارة التغيير وبناء فرق العمل والإصلاح الإداري للدولة والعلاقات العامة وتأثير وسائل الإعلام والإتيكيت والبروتوكولات وبعض المفاهيم التكنولوجية الحديثة، وأيضًا مهارات القيادة والاتصال، وكذلك التوعية القومية والهوية والأمن القومي.


-  "المسئول الحكومي المحترف" يعتبر مبادرة قومية تقدمها الأكاديمية الوطنية للتدريب بالتعاون مع وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات ووزارة التنمية المحلية.


-  يهدف رفع كفاءة العاملين بالجهاز الإداري للدولة من خلال تنمية قدرات ومهارات قيادات الإدارة الوسطى في المصالح الحكومية وإعداد كوادر شابة قادرة على تقلد المناصب القيادية، بما يسهم في تطوير منظومة العمل وتحسين مستوى الأداء وتقديم أفضل خدمة للمواطن.


-  تم تدريب 357 موظفا هم قوام الدفعة الأولى من المرحلة الرابعة في يونيو الماضي.


-  تستهدف الأكاديمية الوطنية تدريب 11 ألف موظف في جميع المحافظات تباعًا.

-  تدريب 3702 بإجمالي مراحلها الأربعة حتى الآن.