كيفية التعيين في الوظائف القيادية ومدتها
من المتعارف عليه أن عملية التعيين بالوظائف القيادية والإشرافية والإدارة تجري من خلال مسابقة يعلن عنها من خلال موقع بوابة الحكومة المصرية أو من خلال جريدتين واسعتي الانتشار.
كما حدد قانون الخدمة المدنية الجديد رقم 81 لعام 2016 مدة التعيين في تلك الوظائف والتي تكون بحد أقصى 3 سنوات ويجوز تجديدها بحد أقصى 3 سنوات أخرى.
المستحقات المالية للموظف المتوفى من الجهة المنتدب إليها ومنها
كما حدد القانون مصير الذين كانوا يشغلون الوظائف القيادية بعد انتهاء مدتهم وبعد انتهاء مدة شغل الوظائف القيادية والإشرافية يشغل الموظف وظيفة أخرى لا يقل مستواها عن مستوى الوظيفة التي كان يشغلها وخاصة إذا كان من موظفي الدولة قبل شغل الوظيفة القيادية أو الإشرافية.
