مسئول سابق بالتنظيم والإدارة: فصل الموظف حال تعاطيه المخدرات

قال ناظم أمين وكيل وزارة سابق بالتنظيم والإدارة، إن المادة 177 من القانون 81 لسنة 2016، نصت على إنهاء خدمة الموظف في عدة حالات وأبرزها إذا ما ثبت عدم لياقته الصحية بسبب تعاطي المخدرات.

وأضاف أمين، أن عملية فصل الموظف حالة تعاطيه مواد مخدرة يعد إجراء احترازيا لأنه ليس من اللائق أو المقبول أن يقدم موظف عام خدمة للمواطن وهو تحت تأثير المخدر.

وأكد وكيل الوزارة، أن تعاطي الموظف للمواد المخدرة يعد مخالفة جسيمة بالطبع وإهانة إلى الوظيفة العامة.