روشتة الاستفادة من الزيادة السكانية.. برلماني يطالب بفتح مراكز لتدريب الشباب قبل دخول سوق العمل.. وأستاذ اجتماع: إقامة مشروعات جديدة وتوفير بيئة جاذبة للعمال «الأهم»
منذ أيام كشف التقرير السنوي للجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء عن العديد من الأرقام المهمة، ولعل أبرزها تلك الأرقام الخاصة بعدد السكان في الوقت الذي تؤكد فيها أجهزة الدولة أن هناك فقرا من كافة الأوجه والتي أظهرت أن مصر لديها ثروة بشرية كبيرة، حيث بلغت نسبة المصريين في سن العمل 61.9 %.
وتعرض «فيتو» كيفية الاستفادة من الموارد البشرية وفق آراء عدد من الخبراء.
مراكز التدريب
في البداية، قال عبد الفتاح محمد، عضو لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، إنه لا بد من فتح مراكز لتدريب الشباب قبل دخولهم سوق العمل، موضحا أنه إذا تم بالفعل تدريب الشباب ستصبح مصر خلال عدة سنوات رائدة في التنمية.
وأضاف محمد في تصريحات خاصة لـ«فيتو»، أنه يجب العمل على توعية الشباب ورعايتهم والمشاركة في تنمية أفكارهم ، موضحا أن هناك سعيا من الدولة نحو التنمية الحديثة التي يجب أن يقودها الشباب، بالإضافة إلى أن هناك الكثير من فرص عمل في مصر فيجب على الشباب أن يسعي بجد نحو العمل خلال الفترة المقبلة بعد أن قامت الدولة بعدة إتفاقات لإنشاء الكثير من المصانع لتوفير فرص عمل، مطالبا الحكومة بسرعة فتح هذه المراكز.
سوق العمل
ومن جانبة أكد الدكتور طه أبو الحسن، أستاذ علم الاجتماع، أنه لا يمكن الاستفادة من الموارد البشرية والنسبة التي أعلنها الجهاز المركزي للتعبئة والإحصاء إلا بوجود سوق عمل جيد يساعد الشباب على تحقيق أهدافه، مشيرا إلى أن سوق العمل الآن لا يستوعب هذه النسبة من الشباب.
وأضاف أبوالحسن في تصريح لـ«فيتو»: أن الشباب لا يقبل العمل في مصر بسبب قلة الرواتب، مؤكدا أن البلاد لا تمتلك بيئة جاذبة وصالحة لإقامة مشروعات جديدة توفر فرص عمل لهم، موضحا أن تلك المشروعات التي تقوم بها الدولة مشروعات نوعية لا تلقى قبولا من الشباب، بالإضافة إلى أنها لا تتوافق مع مؤهلاتهم، ولابد أن يكون هناك عمالة مدربة لكي يتم استيعابها في سوق العمل الجديد لتحقيق التنمية.
