تجاوز 40 سؤالا في 3 محاور شرط قبول القيادات المحلية بالقليوبية
قال الدكتور إبراهيم فودة عميد كلية التربية ببنها وعضو لجنة اختيار القيادات المحلية بالقليوبية، إن الجامعة جهة حيادية تقف على مسافة واحدة من كافة المتقدمين وهي صاحبة الفكرة في إجراء المسابقة على هذا النحو من خلال وضع عدة محاور لتقييم المتقدمين حتى يتم الاختيار على أسس موضوعية في سابقة لم تحدث من قبل بهذا الشكل.
وحول آلية الاختيار قال فودة في تصريحات صحفية، إن هناك ثلاث محاور رئيسية يجب أن يجتازها المتقدم المحور الأول "الامتحان التحريري" والذي تم أمس وتضمن 40 سؤالًا تم وضعها بالتنسيق مع كافة الإدارات المتخصصة المحافظة عبارة عن 4 نماذج كل نموذج 10 أسئلة دارت حول إلمام المتقدم بقانون المحليات والشئون القانونية والإدارة الهندسية والماليات والتنظيم والإدارة والخدمة المدنية وإدارة الأعمال ووضع له 30 درجة في التقييم العام.
أما المحور الثاني فهو المقابلة الشخصية ومخصص له 30 درجة والمحور الثالث والأخير هو "الملف الوظيفي" للمتقدم ويتضمن الجزاءات والأداء الوظيفي منذ تعيينه وحتى الآن ومؤهله العلمي وتدرجه الوظيفي ووضع له 40 درجة.
وأكد فودة، أنه سيتم البدء في تصحيح الامتحان التحريري وفحص ملفات المتقدمين ولن نعلن نتيجة الامتحان التحريري أو أيا من المراحل إلا بعد الانتهاء من الثلاث مراحل كاملة وإعلانها مرة واحدة.
كان اللواء فرحات السبكي السكرتير العام محافظة القليوبية، فقد عقد بالأمس اختبارات لـ 126 متقدما لوظيفة نائب رئيس مدينة أو حي ومساعد رئيس مدينة أو حي ورئيس وحدة قروية وذلك بحضور الدكتور عادل خضر، الدكتور إبراهيم فودة من أساتذة جامعة بنها وعدد من القيادات التنفيذية للمحافظة، حيث تم عقد اختبار تحريري للمتقدمين يعقبه اختبار شفهي ومقابلة شخصية ويشمل الاختبار عددا من الأسئلة المتنوعة في مجال القانون والمالية والهندسة والخدمة المدنية وإدارة الأعمال وتأتي هذه الاختبارات في إطار حرص المحافظة على اختيار قيادات على أسس علمية وذات كفاءة وقدرة على العمل.
