طارق الحصري: شغل الوظائف القيادية لا يتم بالامتحانات

أكد الدكتور طارق الحصري، مستشار وزير التخطيط للإصلاح الإداري، أن شغل الوظائف القيادية لا يتم وفقا لإجراء امتحانات، كما هو متداول إعلاميا، مشيرا إلى أن تعيين القيادات يكون من خلال مقابلات أمام لجان نصفها من داخل الحكومة والنصف الآخر من خارج الهيكل الحكومي من الأساتذة والخبراء.

وأضاف "الحصري" خلال كلمته في ندوة "الخدمة المدنية والتشريعات الوظيفية طبقًا للقانون 81 لسنة 2016"، والتي تنظمها محافظة القاهرة بأحد الفنادق، أن الترقية كانت بعد سنوات عديدة في القانون القديم، ولكن في القانون الجديد تتم كل 3 سنوات، موضحا أن الانتقال بين الدرجات سيكون بدون زيادة مالية.

ولفت مستشار وزير التخطيط إلى أن نظام تقييم أداء العاملين سيتضمن مشاركة الموظف في تقييم نفسه بنسبة 10 % من التقييم الكلي والمدير 50 % والإدارة 40 %، مشيرا إلى أنه سيتم تطوير الأداء البشري وليس فقط إدارة شئون العاملين.

وأوضح أنه تم الاتفاق في القانون الجديد أن يحصل الموظف على رصيد الإجازات الاعتيادية بدون أي دعاوى قضائية، قائلا: "لو عندى 1000 يوم يصرف عند الخروج عند المعاش".