«المحاسبات في أسبوع».. لجنة من الأعضاء لمتابعة تقارير الجهاز.. «جنينة»: إعادة هيكلة الإدارة المركزية للبحوث والتدريب.. ووضع إستراتيجية لتدريب العاملين.. واحتفالية «يوم الوفاء&

شهد الجهاز المركزي للمحاسبات برئاسة المستشار هشام جنينة، العديد من الفعاليات المهمة، خلال الأسبوع الماضي.

وقال المستشار هشام جنينة، رئيس الجهاز المركزي للمحاسبات، إن الجهاز انتهى من إعداد 10 تقارير ترصد مخالفات بصناعة الحديد والصلب، والأدوية، ووزارة الصحة، وطباعة الكتب المدرسية، والطاقة، والنقل، وتم إرسال تلك التقارير إلى مؤسسة الرئاسة ومجلس الوزراء.

وأشار في تصريحات لـ«فيتو»، إلى أنه سيعرض التقارير على الرأي العام في مؤتمر صحفي قريبًا، ويوضح المؤتمر أهم المخالفات التي تم رصدها في تلك الجهات.

وأكد "جنينة"، أن إعلان التقارير للرأي العام يأتي اتساقًا مع الدستور الذي ألزم الأجهزة الرقابية بذلك، موضحا أن الجهاز يرسل تقارير عن قطاعات الدولة بشكل يومي لكل من النيابتين العامة والإدارية، وجهاز الكسب غير المشروع، لافتًا إلى أن العاملين بالجهاز يعدون حاليًا الحساب الختامي للدولة لإعلانه قريبا.

لجنة لمتابعة تقارير الجهاز

من جهة أخرى قال المستشار هشام جنينة، رئيس الجهاز المركزي للمحاسبات، إنه تم تشكيل لجنة من أعضاء الجهاز، لمتابعة التقارير داخل الجهاز الإدارى بالدولة والتي تصدر عن رئيس الجهاز.

وأضاف جنينة لـ«فيتو»، أن تشكيل اللجنة جاء بعد طلب رئيس الوزراء المهندس إبراهيم محلب، لقاء أعضاء الجهاز وذلك لمناقشتهم حول أهم النقاط في تقارير الجهاز ومتابعة توصيات الجهاز في الوزارات المعنية.

وأشار جنينة إلى أن الجهاز يقدر الجهد الذي يبذله رئيس مجلس الوزراء وأعضاء حكومته وتوجه إليهم جميعًا بالشكر.

الإدارة المركزية للبحوث والتدريب

التقي رئيس الجهاز المركزي للمحاسبات المستشار هشام جنينة - اليوم- بأعضاء مكتب الجهاز ووكلاء الجهاز ومديري إدارات مراقبات الحسابات والمكاتب الفنية، بمناسبة بدء تنفيذ الخطة التدريبية 2015 / 2016 وعرض ومناقشة ملامحها، والتنسيق وزيادة التواصل بين إدارات الجهاز المختلفة.

وأكد المستشار هشام جنينة خلال اللقاء أن إعادة هيكلة الإدارة المركزية للبحوث والتدريب بدأ من تغيير اسم الإدارة إلى التدريب والتعليم المستمر.

وأضاف جنينة أن التدريب والتعليم عملية مستمرة لا تتوقف عند التخرج في الجامعة، وهو ضرورة إذا كنا ننشد تطويرًا حقيقيًا للجهاز والدولة.

لجنة لوضع إستراتيجية للتدريب

وافق المستشار هشام جنينة رئيس الجهاز المركزي للمحاسبات على تشكيل لجنة عليا لوضع الإستراتيجية العامة للتدريب بالجهاز عن الفترة «2015 - 2019»، تأخذ في اعتبارها احتياجات أعضائه التدريبية لضمان مسايرة أحدث التطورات في مجال المراجعة.

وتشمل الإستراتيجية التطورات في المعايير المهنية التي ترتبط بأداء مهامهم الرقابية، وتعديلات القوانين الحالية، وما قد يصدر من قوانين جديدة ذات صلة بمهامهم الرقابية، والتطور التكنولوجي والتوسع في استخدام الحاسب الآلي.

كما تضمنت المهام الموكلة للجنة وضع خطة قصيرة الأجل لتدريب العاملين بالجهاز لمدة الستة أشهر المقبلة والتي تساهم في تحقيق الأهداف التي يتضمنها المخطط الإستراتيجي للجهاز الجاري إعداده بمعرفة اللجنة المشار إليها.

ويهدف المخطط الإستراتيجي لتعزيز القدرة المؤسسية للجهاز في مجال التدريب وبناء وتعزيز القدرات المهنية لأعضاء الجهاز وتطبيق المنهجية الحديثة للتدريب في البرامج والدورات التدريبية.

احتفالية «يوم الوفاء»

ومن المقرر أن يقيم الجهاز المركزي للمحاسبات، حفلا تكريميا يوم 17 أغسطس الجاري لتكريم أعضاء الجهاز والعاملين به، الذين اكتمل عطاؤهم اعتبارًا من 2011 وحتى تاريخه، وأطلق الجهاز المركزي للمحاسبات على تلك الاحتفالية "يوم الوفاء".

وقال المستشار هشام جنينة، رئيس الجهاز المركزي للمحاسبات، إن الجهاز سيقيم تلك الاحتفالية لتكريم أعضائه والعاملين به، واعترافًا منه بالجهد المبذول خلال حياتهم الوظيفية في خدمة الوطن وحماية المال العام.

وأضاف في تصريحات لـ«فيتو»، أن رئاسة الجهاز وجهت بتنظيم حفلات لتكريم أعضاء الجهاز والعاملين به الذين اكتمل عطاؤهم اعتبارًا من 2011 وحتى تاريخه، ومن المقرر أن ينطلق هذا الحدث الإثنين المقبل ويستمر لعدة أيام، يلتقي خلالها رئيس الجهاز وقياداته بالمحتفى بهم لتكريمهم.


خطة تدريب العام المقبل
من جانب آخر قال المستشار هشام جنينة، رئيس الجهاز المركزي للمحاسبات، إنه أرسل خطة تدريب 2015 / 2016 لإدارات الجهاز وبرنامج زمنى لخطة التدريب.

وطالب رئيس المحاسبات من أعضاء الجهاز خلال لقائه الذي جمع بينهم بضرورة التعاون والتكامل بين إدارات الجهاز لإنجاح تنفيذ الخطة التدريبية 2015 / 2016.

جاء ذلك خلال لقاء رئيس الجهاز مع وكلاء الجهاز ومديري إدارات مراقبات الحسابات والمكاتب الفنية بمناسبة بدء تنفيذ الخطة التدريبية 2015 / 2016 وعرض ومناقشة ملامحها، والتنسيق وزيادة التواصل بين إدارات الجهاز المختلفة.