اتفاقية عمل بين الـ«الوطنية للمواسير» ونقابة الصناعات الهندسية

وقعت النقابة العامة للعاملين بالصناعات الهندسية والمعدنية والكهربائية، اتفاقية عمل جماعية مع الشركة الوطنية للمواسير، لتحسين شروط وظروف العمل لما فيه صالح الطرفين.

ونصت الاتفاقية على استمرار احتساب حافز الإنتاج بمعدل عشرين يومًا من الأجر الشامل شهريا، كما كان معمولا به منذ عام 2010، فضلا عن خصم أجر نصف يوم من الأجر الشامل لجميع العمال وتدفع الشركة مبلغا مساويا له يصرف لأسرة العامل المتوفى في أثناء الخدمة.

واتفق الطرفان على أن يتم العمل بالمصنع وفقا لخطة الإنتاج التي تحددها إدارة الشركة بالاتفاق مع اللجنة النقابية وفقا لبيان إنتاج المواسير الشهري وأقطارها حتى نهاية 2015 والموقع من الجانبين، على أن تكون ساعات العمل الفعلية بواقع 42 ساعة عمل فعلية أسبوعيا موزعة على خمسة أيام عمل.

كما تم الاتفاق على إعادة هيكلة الأجر بعنصريه الأساسي والمتغير بحيث يكون ذلك وفقا لأحكام قانون التأمين الاجتماعي رقم 79 سنة 1975 وتعديلاته والقرارات المنفذة له.

ونص الاتفاق على أن يتم اللجوء لوزارة القوى العاملة والهجرة لتشكيل لجنة لتقدير مخاطر العمل إن وجدت بالمصنع وتحديد نسبتها حال تواجدها لكل وظيفة على حدة على أن تصر الشركة البدل المقرر عن هذه المخاطر من أول الشهر التالي لتحديد هذه الوظائف، كما يتم تعديل مهن العاملين بالمصنع حسب مهنهم الفعلية.

وحددت الاتفاقية مدة سريانها حتى 31 ديسمبر 2017، وتخضع لأحكام قانون العمل وكافة القوانين والقرارات الأخرى ذات الصلة.