«التنظيم والإدارة»: «المالية» تدرس الأجور الثابتة والمتغيرة
قالت جيهان عبد الرحمن، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، إن الجزء الخاص بالأجور الثابتة والمتغيرة في قانون الخدمة المدنية الجديد لم يتم تعديله، حيث إنه ما زال محل دراسة بوزارة المالية.
وأشارت «جيهان» إلى أن الجهاز اقترح أمام اللجنة الخاصة بإعداد قانون الخدمة المدنية أن يكون الأجر المتغير 20%، وأن يصبح الأجر الثابت 80% على عكس القانون القديم.
